‌چکیده محتوای فایل

کایزن یک شیوة مدیریتی ژاپنی است که براساس دیدگاههای دکتر دمینگ و دکتر جوران (اساتید رشته مدیریت در آمریکا) شکل گرفته است و بعدها کشور ژاپن با استفاده از آن، کلید قدرتمند رقابت را به دست آورد. 
كايزن ( KAI + ZEN = KAIZEN ) تركيبي دو كلمه اي از يك مفهوم ژاپني است كه تعريف آن تغيير به سمت بهتر شدن يا بهبود مستمر و تدريجي است. در واقع كايزن بر اين فلسفه استوار است كه براي ايجاد بهبود در سازمان ها لازم نيست به دنبال تغييرات انفجاري يا ناگهاني باشيم ، بلكه هر نوع بهبود يا اصلاح به شرط آنكه پيوسته و مداوم باشد، ارتقاي بهره وري را در سازمان ها به ارمغان خواهد آورد؛ بهبود مستمر و تدريجي با بهره گيري از مشاركت كاركنان ...

‌فهرست

مفهوم كايزن
هدف از تغيير بهبود مستمر
كاركرد حرفه اي كايزن
مراحل چرخه دمينگ
3 اقدام براي بهبود تدريجي سازمان ها
مراحل اجراي كايزن عملي
موداي حمل و نقل
نظام پيشنهادات
كايزن در برابر نو آوري
اصول بيست گانه مديريت كايزن
فلسفه كايزن خواستگاه تفكرات توليدي
برخي از مشخصه هاي توليد ناب عبارتند

این فایل را در شبکه های اجتماعی به اشتراک بزارید



: برچسب‌ها

منتشر شده در تاریخ: 1399/12/07
بازدید شده توسط 2393 نفر
تعداد دانلود این فایل : 295 مرتبه
در صورت بروز خطا هنگام دانلود به بخش (پنل کاربری - خریدهای من) مراجعه فرمایید.

دیدگاه کاربران

system          

مدیریت

  • لطفا نظرات خود را با ما در میان بگذارید