‌چکیده محتوای فایل

ارزیابی عملکرد  عبارت است  از فرآیندی  دایمی که طی آن میزان تحقق اهداف اندازه‌گیری می‌شود. در این اندازه گیری کارایی و اثربخشی منابع مورد استفاده و فرایندهای انجام کار، کیفیت محصولات و اجرای برنامه‌ها مورد بررسی قرار می‌گیرند ...

‌فهرست

ارزیابی عملکرد را تعریف کنید
پيامدهاي ارزيابي عملكرد را بیان کنید
ارزیابی عملکرد درچه سطوحی انجام می پذیرد
فواید استفاده از روشهاي علمي ارزيابي چیست
چهار عامل مؤثر در ارزیابی عملکرد را نام ببرید
خطاهای مؤثر بر ارزیابی عملکرد را نام ببرید
تفاوت های سیستم‌های عملکرد سنتی و مدرن

این فایل را در شبکه های اجتماعی به اشتراک بزارید



: برچسب‌ها

منتشر شده در تاریخ: 1396/04/03
بازدید شده توسط 965 نفر
تعداد دانلود این فایل : 14 مرتبه
در صورت بروز خطا هنگام دانلود به بخش (پنل کاربری - خریدهای من) مراجعه فرمایید.

دیدگاه کاربران

system          

مدیریت

  • لطفا نظرات خود را با ما در میان بگذارید